Daglig leder Svalbard Energi
Sikre energi til et samfunn i endring. Tar du ansvaret?
Verdens nordligste bysamfunn, Longyearbyen på 78 grader nord, står midt i en av de mest krevende og samfunnskritiske omstillingene i Norge. Energiforsyning er kritisk og sårbart i et høyarktisk klima. Etter mer enn 100 år med kullkraft gikk Longyearbyen over til dieselkraft høsten 2023, med ambisjon om å fase inn fornybare energikilder over tid.
Svalbard Energi har ansvar for å sikre strøm og fjernvarme til hele lokalsamfunnet. Nå skal energisystemet oppgraderes og videreutvikles, med investeringer på over 1,2 milliarder kroner de neste 3-4 årene, og et langsiktig mål om en mer bærekraftig energiforsyning. Diesel vil fortsatt være en viktig del av energimiksen, men etter hvert skal en vesentlig del av energien produseres fornybart. Det kan for eksempel bety både vind, sol og sjøvarmepumpe.
Vi søker nå en daglig leder som kan ta ansvar for det viktigste av alt:
å sikre trygg, stabil og kostnadseffektiv energiforsyning – hver eneste dag.
Om rollen
Som daglig leder i Svalbard Energi får du et helhetlig ansvar for en av Norges mest samfunnskritiske infrastrukturer, i et av verdens mest krevende driftsmiljøer.
Rollen handler i mindre grad om å utvikle fremtidens energiløsninger på tegnebrettet, og i større grad om å sikre at dagens system fungerer, hver dag, under alle forhold.
Du vil lede en organisasjon med ca. 25 ansatte, med ansvar for drift, beredskap og kontinuerlig forbedring. Samtidig vil du være en sentral premissgiver og kravstiller inn mot Store Norske sin prosjektorganisasjon, som gjennomfører de store oppgraderingsprosjektene.
Dette er en rolle hvor du må evne å kombinere operativ kontroll, god ledelse og forståelse for komplekse rammebetingelser, både teknisk, organisatorisk og politisk.
Hva blir dine viktigste oppgaver?
Sikre stabil, sikker og kostnadseffektiv energiforsyning til Longyearbyen
Lede og videreutvikle organisasjon, struktur, kultur og arbeidsprosesser
Være tydelig kravstiller og mottaker av større oppgraderingsprosjekter
Sikre god beredskap og håndtering av avvik og kritiske hendelser
Være selskapets ansikt utad lokalt i møte med befolkning, lokalpolitikk og andre interessenter
Bidra til ro, retning og tillit i organisasjonen i en fase preget av endring
Hvem ser vi etter?
Vi ser først og fremst etter en trygg og tydelig leder, ikke nødvendigvis en spesialist på én teknologi. Du har erfaring med å lede komplekse operasjoner hvor drift, sikkerhet og kontinuitet er avgjørende. Du evner å skape struktur, prioritere riktig og stå stødig når det kreves.
Relevant bakgrunn kan være fra energi, industri, maritim virksomhet eller annen teknisk/infrastrukturintensiv virksomhet.
Vi tror du lykkes best dersom du har:
Solid ledererfaring fra virksomheter med operativ kompleksitet og ansvar for kritisk drift
Relevant høyere utdanning, på minimum bachelornivå
God forståelse for beredskap, risikohåndtering og forsyningssikkerhet
Erfaring med drift, vedlikehold eller tekniske systemer på overordnet nivå
Evne til å balansere operativ gjennomføring og strategisk forståelse
Erfaring med eller forståelse for ledelse under offentlige rammebetingelser
Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk, muntlig og skriftlig
Personlige egenskaper
For å lykkes i rollen må du:
Være en tydelig og samlende leder som skaper retning og tillit
Ha høy gjennomføringsevne og evne til å skape struktur i komplekse omgivelser
Være robust og trygg i møte med krevende situasjoner og offentlig oppmerksomhet
Ha gode samarbeidsevner og evne til å inkludere og utvikle organisasjonen
Trives med ansvar – og evner å stå i det over tid
Hvorfor Svalbard Energi?
Hos oss får du:
En nøkkelrolle i å opprettholde et norsk samfunn på Svalbard
Mulighet til å lede i skjæringspunktet mellom drift, politikk og samfunn
Mulighet til å være med på utvikling og modernisering av selskapets infrastruktur, inkludert investering i nytt dieselverk og fremtidige fornybarprosjekter
Et oppdrag med stor synlighet og betydning – lokalt og nasjonalt
Bolig til deg inkl familie og flyttegodtgjørelse etter avtale og iht gjeldene retningslinjer.
Allsidig velferdstilbud, bla gratis treningskort, ulike sosiale arrangementer, våpen- og sikkerhetsopplæring m.m.
Et sterkt fagmiljø, en solid lokal ledergruppe og støttefunksjoner gjennom Store Norske
Å flytte til Svalbard – et viktig valg
Stillingen forutsetter at du flytter til Longyearbyen og er fysisk til stede. Du vil bli tatt godt imot på flyplassen og kjørt hjem til en bolig som står klar. Selskapets tjenesteboliger har subsidiert pris og tildeles etter husstandens størrelse. Det dekkes flyttelass opp og ned fra øya. Det er også et meget velfungerende bruktmarked i byen, for alt fra møbler til våpen.
Å flytte til Svalbard er et stort valg både profesjonelt og privat. Erfaring viser at de som lykkes best har tatt en godt forankret beslutning, også sammen med familie.
Vi oppfordrer derfor til å sette seg godt inn i hva dette innebærer, både muligheter og begrensninger tidlig i prosessen. Vi oppfordrer spesielt kvinner til å søke.
Praktisk informasjon
I forkant av ansettelse gjennomføres en bakgrunnssjekk for å blant annet verifisere opplysninger som kommer frem av CV og tilgjengelig dokumentasjon. Bakgrunnssjekk gjennomføres av Semac AS etter at kandidat er orientert om og har godkjent det.
Kontakt vår rekrutteringspartner hos LHH ved Marius Tzatchev tlf. 473 25 181 for spørsmål. For mer informasjon kan du kontakte konsernsjef hos Store Norske Rune Midtgaard tlf 908 05 507 eller nåværende daglig leder Torstein Sole-Gärtner tlf. 988 07 462. Søknadsfrist er snarest og senest 04.05.26.
For å gi et godt bilde av oppdraget, rammebetingelsene og rollen til Svalbard Energi, anbefaler vi at du ser dette åpne innlegget fra Svalbardseminaret. Her redegjøres det for energisituasjonen i Longyearbyen, eierskap, ansvar og veivalg fremover. Link; https://www.svalbardposten.no/longyearbyen-mangan-store-norske/hva-er-store-norskes-planer-for-oss/599514
- Selskap
- Svalbard Energi AS
- Steder
- Longyearbyen
- Ansettelsestype
- Heltid
- Søknadsfrist
- 4. mai 2026
- Stillingsprosent
- 100